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Page emploi

Stage « Évaluation intermédiaire du programme européen LEADER 2014-2023 du GAL du Pays d’Épinal, Coeur des Vosges »

Soumis par communication le 07 janvier 2021

Contexte :

Date limite de candidature: 
6 Février 2021
Durée: 
4 à 6 mois

Gestionnaire programme LEADER - catégorie C

Soumis par communication le 07 janvier 2021

Employeur : PETR du Pays d’Épinal, Coeur des Vosges
 

Date limite de candidature: 
6 Février 2021
Durée: 
1 an

Poste de chargé(e) de mission formation

Soumis par communication le 07 janvier 2021

La fédération des centres sociaux de Moselle recrute un-une chargé-e de mission formation fédérale.

Date limite de candidature: 
25 Janvier 2021
Durée: 
12 mois

Chargé(e) de mission circuits de proximité

Soumis par communication le 06 janvier 2021

CONTEXTE :

Date limite de candidature: 
6 Janvier 2021
Durée: 
3 ans

RESPONSABLE DE PROJETS "POLITIQUE DE LA VILLE"

Soumis par communication le 05 janvier 2021

Date limite de candidature: 
20 Janvier 2021

Un(e) Agent(e) de Développement Local Politique de la Ville (H/F)

Soumis par communication le 05 janvier 2021

Sous l’autorité de la directrice de la Politique de la ville, le/la chargé(e) de mission devra travailler principalement sur l’animation et le suivi du contrat de ville, favoriser l’émergence et accompagner les projets locaux dans le cadre du contrat de ville et favoriser le développement de la participation de habitants.

Date limite de candidature: 
15 Janvier 2021

STAGE : Évaluation de la mise en oeuvre de la stratégie du programme LEADER

Soumis par communication le 04 janvier 2021

En étroite collaboration avec la chargée de mission Leader, vous aurez pour missions :
- la conception d’outils d’évaluation (questionnaires, grilles d’entretien)
- la réalisation d’entretiens et de questionnaires avec les acteurs et partenaires du programme
- bilan exhaustifs des projets soutenus

Date limite de candidature: 
15 Janvier 2021
Durée: 
minimum 4 mois

Chargé(e) de mission LEADER

Soumis par communication le 10 novembre 2020

Le Syndicat mixte du Nord Haute-Marne recrute un(e) Chargé(e) de mission LEADER

Date limite de candidature: 
1 Février 2021
Durée: 
3 ans
Code postal: 
52100

Technicien en charge des bâtiments (H/F)

Soumis par tvoillequin le 03 juin 2020

Placé(e) sous l’autorité de la directrice des services techniques, vous serez amené(e) à assumer les missions principales suivantes :

Date limite de candidature: 
10 Juillet 2020
Durée: 
12 mois renouvelable si contractuel
Code postal: 
54230

Agent de propreté des locaux (H/F)

Soumis par tvoillequin le 03 juin 2020

Sous l’autorité de la responsable de l’établissement, l’agent aura pour missions d’effectuer le nettoyage et l’entretien des surfaces et locaux de la structure.

Date limite de candidature: 
19 Juin 2020
Durée: 
6 mois
Code postal: 
54230

Agent d'accueil (H/F)

Soumis par tvoillequin le 21 avril 2020

Sous l’autorité conjointe de la responsable de l’Espace Emploi et de la directrice adjointe de la Mission locale, cet agent aura pour missions principales :

Date limite de candidature: 
8 Mai 2020
Durée: 
6 mois renouvelable
Code postal: 
54230

Surveillant sauveteur aquatique (H/F)

Soumis par tvoillequin le 21 avril 2020

Date limite de candidature: 
5 Juin 2020
Durée: 
2 mois
Code postal: 
54230

Animateur adolescents (H/F)

Soumis par tvoillequin le 21 avril 2020

Sous l’autorité de la responsable de l’équipe d’animation et prévention jeunesse du Centre Intercommunal d’Action Sociale Moselle et Madon, et au sein d’une équipe de quatre animateurs, l’animateur aura les missions suivantes :

Date limite de candidature: 
5 Juin 2020
Durée: 
du 29 juin au 11 septembre 2020
Code postal: 
54230

Maître-nageur sauveteur (H/F)

Soumis par tvoillequin le 24 mars 2020

La communauté de communes Moselle et Madon vient d'ouvrir son Centre aquatique AQUA'MM. Afin de compléter son équipe, elle recherche un maître-nageur sauveteur (H/F)

Placé sous l’autorité du chef d’établissement de bain, l’agent sera chargé :

Date limite de candidature: 
22 Mai 2020
Durée: 
12 mois renouvelable si contractuel
Code postal: 
54230

Un architecte ou technicien de l’habitat (H/F) – CDD 1 an renouvelable

Soumis par Marion Guericolas le 02 mars 2020

Dans le cadre de sa politique habitat, la CCMM recrute un architecte ou un technicien conseil pour accompagner les ménages dans l’amélioration de leur logement.

Date limite de candidature: 
9 Mars 2020
Durée: 
1 an